Le conjoint et les enfants célibataires de moins de 21 ans sont des dérivés et obtiennent normalement une résidence conditionnelle avec ou après le mandant. Une fois résidents, ils peuvent travailler n'importe où, y compris dans l'entreprise, mais ils ne comptent pas pour les dix emplois.
Les personnes à charge deviennent résidentes; elles ne comptent pas dans la création d’emplois
Le conjoint et les enfants célibataires de moins de 21 ans d'un investisseur EB-5 peuvent l'accompagner ou le suivre pour rejoindre, bénéficiant de la même résidence conditionnelle de deux ans lorsque le visa d'immigrant ou l'ajustement du principal est accordé. Les bénéficiaires dérivés entrent généralement avec ou après le principal, pas avant. En tant que résidents conditionnels, ils peuvent travailler pour n'importe quel employeur, de sorte que leur conjoint peut gérer le bureau ou conduire de l'entreprise de transport, mais la loi exclut le conjoint et les enfants de l'investisseur du nombre d'employés éligibles, de sorte que leurs positions n'ajoutent rien aux dix.
Un enfant proche de 21 ans devrait faire réviser le calcul de la protection de l'âge avant de déposer sa demande, car cela dépend de l'état de la demande et de la disponibilité du visa plutôt que de l'espoir. Le mariage d'un enfant avant que l'admission ne mette fin à l'éligibilité à titre de bénéficiaire dérivé. Chaque membre de la famille dépose sa propre demande de suppression des conditions ou est inclus dans le formulaire I-829 du directeur au bout de deux ans, et chacun doit conserver sa résidence continue entre-temps.